Este TD apresenta o absenteísmo por motivos de saúde e fatores associados entre beneficiários de planos de saúde de assistência médico-hospitalar; Foi considerado absenteísmo quando o beneficiário reportou se ausentar do serviço, por motivos de saúde, na semana referente à Pesquisa Nacional de Saúde, em 2019; Cerca de 2,7%, aproximadamente 376 mil beneficiários, da amostra se ausentaram do seu trabalho por motivos de saúde; O absenteísmo foi maior entre beneficiários com doenças crônicas, especialmente entre aqueles com doenças psicológicas ou físicas; Beneficiários com problemas de sono e tabagistas também apresentaram maiores taxas de absenteísmo; e Os homens apresentaram maiores taxas de absenteísmo em comparação às mulheres.
Notas
O registro foi originalmente publicado em português. A versão em inglês foi traduzida com o apoio de inteligência artificial.
Abstract
This Discussion Paper presents absenteeism due to health reasons and associated factors among beneficiaries of medical-hospital health plans; absenteeism was defined as cases in which beneficiaries reported being absent from work due to health reasons during the reference week of the 2019 National Health Survey; approximately 2.7% of beneficiaries in the sample—around 376,000 individuals—reported missing work for health-related reasons; absenteeism was higher among beneficiaries with chronic conditions, particularly those with psychological or physical illnesses; beneficiaries with sleep problems and smokers also showed higher absenteeism rates; and men presented higher absenteeism rates compared to women.
Notes
The record was originally published in Portuguese. The English version was translated with the support of artificial intelligence.
